PERSONALNI BOSHQARISH TIZIMINING RIVOJLANISHI VA UNING ZAMONAVIY XUSUSIYATLARI
Keywords:
intelekt, rejaviylik, temprament,personallik, maskimallashtirish.Abstract
Ma’lumki har qanday faoliyat turi boshqaruv asosida quriladi, chunki shu faoliyatni amalga oshirishda ko‘zlangan maqsadga erishish, bajariladigan vazifalarni taqsimlash, ijrosini nazorat qilish, shuningdek, samaradorlikka erishish uchun shu faoliyatda ishtirok etuvchilar manfaatlarini himoya qilish, rag‘batlantirish chora - tadbirlari boshqaruv jarayonida tashkil etiladi va muvofiqlashtiriladi. Bunda boshqaruvga boshqaruvchining salohiyati, intelekti, strategik rejaviyligi, shu bilan birga, iqtisodiyotda mavjud tizim ham o‘z ta’sirini o‘tqazadi.
References
O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Shavkat Mirziyoevning Oliy Majlisga Murojaatnomasi. 24.01.2020. http://www.press-service.uz
Marr S,Shmidt G. Upravlenie personalom v usloviyax sotsialnoy rnochnoy ekonomiki.M.,2009. 66-b.
Daft R. L. Menedjment. SPb., 2010.
www.wekipedia.uz
